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    社員とファンが創造性と自己表現について語る

    職場でのダイバーシティとインクルージョン

    ダイバーシティとインクルージョンは、レゴグループのコアとなる信念です。私たちは、仕事をする時も、誰もが100%自分らしくいられることを望んでいます。レゴ社員が、自分にとってのインクルージョンとは何かをシェアしてくれました。

    ミハル

    ダイバーシティとインクルージョンへの支持は、その人の出身や属性で判断するのではなく、その人がどのようにふるまい、どんな判断をするかで互いについて考えるという事実によって示されます。

    レゴファンの多様性を祝おう

    「みんなサイコー!」という気持ちですべての人を受け入れることがレゴ社の信念です。人はみな、人から受け入れられ、愛されるとともに、クリエイティブである権利を持っています。そんなクリエイティブなレゴファンが、創造性とは自己表現のカタチであることや、LGBTQIA+コミュニティーを支援するために企業ができることについて、それぞれのストーリーや思いをシェアしてくれました。

    ブリ

    LGBTQIA+のサポーターであり、熱心なAFOL(大人のレゴファン)であるブリさん。レゴ®ブロックでの組み立てが、気持ちのリフレッシュに役立つことを話してくれました。

    エリック

    エリックは、AFOL(大人のレゴファン)コミュニティーで活躍するメンバーであり、ミニフィギュアのカスタマイズに熱意を注いでいます。同じ思いを持つ人の集まるコミュニティーに属することの意味について、ぜひお読みください。

    ブレ

    自己表現のために作品づくりに打ち込むブレさんをご紹介します。ブレさんは、レゴユーザーグループを設立した長年のレゴ®ファンです。

    グレイス

    大人になってからのレゴ®ファンであるグレイスは、ブロックを使って彫刻作品を制作し、自分の体験を表現しています。