Los Principios de Empoderamiento de la Mujer (WEP, por sus siglas en inglés) describen las mejores formas en las que las empresas pueden cumplir con la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres y, al suscribirlos, nos comprometemos a tomar medidas firmes para promover la igualdad de género en nuestro lugar de trabajo, mercado y comunidad.
Nuestra misión es “inspirar y desarrollar a los constructores del mañana” y, por lo tanto, es importante que The LEGO Group sea un lugar de trabajo que apoye a las familias. También aspiramos a promover los lugares de trabajo que apoyen a las familias a lo largo de toda nuestra cadena de suministro.
Nuestra ambición es construir una organización verdaderamente diversa e inclusiva que nos ayude a llegar a todos los niños e inspirarlos, independientemente de quienes sean o de donde vengan.
Tratamos a todos quienes participan en la fabricación de productos LEGO de manera justa, sea cual sea su función. Nos aseguramos de que nuestros proveedores y socios compartan nuestro compromiso con la integridad empresarial y les ayudamos a minimizar su impacto ambiental.